Formations pour le secteur privé
L’intelligence artificielle au service des professionnels des Ressources Humaines – Niveau Découverte
Présentation de la formation
L’intelligence artificielle transforme progressivement les pratiques des professionnels des ressources humaines. Automatisation de tâches administratives, assistance à la rédaction, recherche documentaire, préparation d’entretiens, création de supports, analyse d’informations ou encore génération de contenus : les outils d’IA générative offrent de nouvelles opportunités pour gagner en efficacité tout en recentrant les professionnels sur les activités à forte valeur ajoutée.
Cette formation a pour objectif de permettre aux professionnels des ressources humaines de découvrir les usages concrets de l’intelligence artificielle, d’en comprendre les possibilités ainsi que les limites, et d’intégrer progressivement ces outils dans leurs pratiques quotidiennes.
Alternant apports méthodologiques, démonstrations, ateliers pratiques et mises en situation professionnelles, cette formation privilégie une approche opérationnelle, directement transférable en situation de travail.
Public visé
Formation dispensée par Damien
Objectifs pédagogiques de la formation
- Comprendre les principes de fonctionnement de l’intelligence artificielle générative et identifier ses principaux domaines d’application dans les ressources humaines.
- Utiliser un outil d’intelligence artificielle générative afin d’assister la réalisation de tâches professionnelles courantes.
- Concevoir des consignes (prompts) simples permettant d’obtenir des réponses pertinentes et adaptées aux besoins rencontrés.
- Identifier les limites, les risques et les bonnes pratiques liés à l’utilisation de l’intelligence artificielle dans un contexte professionnel.
- Intégrer l’intelligence artificielle dans leurs pratiques quotidiennes tout en conservant un regard critique sur les productions générées.
Contenus et sujets abordés
- Les fondamentaux de l’intelligence artificielle générative
- Techniques de rédaction de prompts et optimisation des réponses
- Applications de l’IA au recrutement, à la communication et à la gestion RH
- Limites, biais, RGPD et utilisation responsable de l’IA
- Création d’une bibliothèque de cas d’usage RH personnalisés
Les points forts de la formation
- Une approche 100 % orientée métiers RH : les démonstrations, exercices et études de cas sont construits à partir de situations professionnelles concrètes rencontrées par les services des ressources humaines.
- Une formation centrée sur la pratique : chaque participant expérimente directement les outils d’intelligence artificielle générative au travers d’ateliers, de mises en situation et d’exercices applicatifs.
- Des méthodes immédiatement transférables : les techniques et prompts élaborés durant la formation peuvent être réutilisés dès le retour en poste pour gagner en efficacité dans les activités quotidiennes.
- Une utilisation responsable de l’intelligence artificielle : la formation sensibilise aux enjeux de confidentialité, de protection des données, d’éthique et de fiabilité afin de favoriser un usage maîtrisé des outils.
- Un accompagnement personnalisé : le formateur adapte les exemples, les cas pratiques et les échanges aux besoins, aux outils et au contexte professionnel des participants.
Développer les bonnes compétences, au bon moment
Chaque projet de formation répond à un besoin particulier : accompagner une évolution, renforcer une pratique, prévenir un risque ou développer l’efficacité des équipes. Nous construisons nos interventions en tenant compte de vos objectifs et de votre contexte.
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Les formations peuvent-elles être adaptées aux besoins de notre entreprise ?
Oui, nous privilégions une approche fondée sur l’écoute et l’analyse des besoins. Les contenus, exemples et modalités d’intervention peuvent être adaptés afin de répondre aux enjeux spécifiques de votre organisation et de vos équipes.
Les formations se déroulent-elles dans vos locaux ou dans notre entreprise ?
Nos formations peuvent être organisées dans vos locaux, dans un lieu dédié ou à distance selon les objectifs pédagogiques, les contraintes logistiques et le nombre de participants.
La formation est-elle accessible aux personnes en situation de handicap ?
Oui. Nous étudions chaque situation afin d’adapter au mieux les modalités pédagogiques et organisationnelles de nos formations. N’hésitez pas à nous contacter en amont afin d’échanger sur vos besoins spécifiques et les solutions envisageables.
Quels sont les financements possibles ?
Selon votre situation, plusieurs dispositifs peuvent contribuer au financement de votre formation : plan de développement des compétences de l’entreprise, OPCO, fonds d’assurance formation des indépendants ou autres dispositifs spécifiques. Nous vous accompagnons dans l’identification des solutions les plus adaptées.
Comment s'inscrire à une formation ?
Vous pouvez nous contacter directement par téléphone, par e-mail ou via le formulaire de contact. Après un échange sur vos besoins, nous vous orientons vers la formation la plus adaptée et vous accompagnons dans les démarches d’inscription.
A-t-on accès aux supports après la formation ?
Selon la formation suivie, des supports pédagogiques ou ressources complémentaires peuvent être remis aux participants afin de faciliter la mise en pratique des acquis et l’ancrage des apprentissages.
Développons les compétences dont vous avez besoin
Vous souhaitez en savoir plus sur cette formation, ses modalités ou son adaptation à votre contexte ? Prenons le temps d’échanger afin de répondre à vos questions et d’étudier ensemble les solutions les plus pertinentes.